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我院召開2021年度黨支部書記抓黨建工作述職評議會及一季度黨建工作例會
時間:2022年04月20日 瀏覽:
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  3月25日上午,院黨委召開2021年度黨支部書記抓基層黨建工作述職評議會議。我院黨委副書記、總經理殷志偉出席會議并作點評講話,黨委副書記、紀委書記湯義武主持會議,其他在長領導班子成員出席會議。

  工程設計院黨支部、資源利用與環保事業部黨支部、金屬礦山安全技術國家重點實驗室黨支部3家黨支部書記進行了現場述職,其他黨支部書記向公司黨委提交了書面述職報告。

  會議按照“一述一評”的方式進行。3位黨支部書記的述職,全面總結了2021年度支部黨建工作開展情況和個人履職盡責情況,客觀地查找問題、分析原因,并對下一步工作進行了科學謀劃。

  殷志偉對述職對象逐一進行了客觀公平、實事求是的點評,他指出,述職的黨支部書記能夠認真履行抓黨建第一責任人職責,通過深入開展黨史學習教育,抓牢黨員思想政治教育,對標對表開展黨支部標準化建設、夯實黨支部基礎工作,形式多樣開展支部活動、激發黨支部內在活力,進一步筑牢黨支部堡壘,發揮了黨支部核心引領作用,實現了黨建工作與中心工作有機融合。

  殷志偉強調,黨支部書記要在下一步的工作中,進一步提高站位、親力親為抓黨建。堅持以政治建設為引領,用黨的創新理論武裝黨員干部員工,站位大局、著眼長遠、立足黨支部具體實際謀劃黨建工作,使黨建工作成為實現改革發展、穩定目標保駕護航的有力法寶。要創新思路抓黨建。以“五化”工作法推動黨建工作提質升級,創新黨建形式和載體,廣泛開展黨建聯建、結對共建活動,激發黨建工作新活力。要圍繞中心抓黨建,全面推動黨建工作與生產經營深度融合,緊扣我院“十四五”階段發展中心任務,切實找準以黨建促發展的結合點,引導黨員同志在工作上樹立站頭排、創一流意識,在崗位中創造佳績、爭當模范,用“紅色引擎”跑出發展“加速度”。

  湯義武作會議總結,就全面落實2022年度上級黨組織部署黨建重點工作,推動公司黨建工作再上新臺階,提出要求:

  一要切實提升政治站位,推動黨建責任延伸壓實。深刻感悟“兩個確立”的決定性意義,堅決做到“兩個維護”,堅持用黨的創新理論最新成果武裝頭腦,堅持全面從嚴治黨,不折不扣貫徹落實上級和院黨委各項工作部署,緊扣企業改革發展,把精力投入到圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發展上,知責于心、擔責于身、履責于行;要把從嚴管黨治黨作為長期任務,牢固樹立大抓基層的鮮明導向,不斷提高抓黨建工作的能力本領。結合本單位實際,圍繞年度黨建工作和重點任務,切實推動黨建工作責任層層傳遞、層層壓實。

  二要鞏固述職評議成果,推動黨建質量全面提升。黨支部書記抓黨建述職評議會,不僅僅是一項例行工作,更是一次嚴肅的政治生活、嚴格的政治訓練。各位書記要堅持問題導向,對照殷志偉總經理的點評講話,抓好整改落實,真正達到取長補短、解決問題、共同進步的目的,使大抓基層、強基固本的意識更加強烈、行動更加自覺、措施更加有力,切實發揮好黨建考核“指揮棒”作用。

  三要聚焦高質量發展主題,全面推進黨建深度融合。要牢固樹立用改革發展成果來檢驗黨建工作成效的鮮明導向。各部門要以高質量發展為主題,緊扣公司年度發展目標,將黨建工作與市場開拓、安全生產、技術創新、管理提升等工作深度融合,深化“我為群眾辦實事”和“黨旗飄揚、黨徽閃光”等活動,充分發揮黨支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,引領廣大黨員干部員工在提質增效、攻堅克難、穩定發展上做貢獻、創佳績,切實以高質量黨建引領保障企業高質量發展。

  與此同時,我院還召開了2022年一季度黨建工作例會,傳達學習中冶集團暨中國中冶2022年黨的建設工作會議精神,梳理總結一季度黨建主要工作,部署安排二季度黨建重點工作。

  我院工會主席,黨口部門主要負責人,黨支部書記參加會議。

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